求職類型:全職
身份證:5202**************
國籍:中國
身高/體重:170 CM / 80 KG
目前年薪:¥:6-8萬
郵政編碼:553400
做事先做人,做人先樹德。樹德先善心,德心相結合。萬能做事也。
2012-07/至今 貴州東海鋼結構工程工司[9年3個月]
根據董事會提出的戰略目標,組織制定公司中長期發展戰略與經營方案,并推動實施。
擬定公司內部管理機構設置方案和簽發公司高層人事任命書。
審定公司工資獎金分配方案和經濟責任掛鉤辦法并組織實施。 4. 審核簽發以公司名義(蓋公章)發出的文件。 5. 主持公司的全面經營管理工作,組織常務副總、銷售副總分解實施董事會決議。 6. 向董事會提出企業的更新改造發展規劃方案、預算外開支計劃。 7. 處理公司重大突發事件和重大對外關系問題。 8. 推進公司企業文化的建設工作,樹立良好的企業形象。 9. 從事經營管理的全局開創性工作,為公司發展做出艱巨的探索和嘗試。 10.召集、主持總經理辦公會議、專題會議等,總結工作、聽取匯報,檢查工作、督促進度和協調矛盾。
2008-05/2012-07 深圳志祥立金科技有限公司[4年2個月]
主持公司的全面經營管理工作, 經營決策公司的發展方向;
提出公司經營理念,主導企業文化建設的基本方向,創造良好的工作環境、生活環境,培養員工歸屬感,提升企業的向心力、凝聚力、戰斗力。
處理公司重大突發事件和重大對外關系問題,創建公司企業文化。
2005-06/2008-03 深圳其美精密科技有限公司[2年9個月]
負責統酬公司市場部的所有工作機所有事務,協助總經理做好公司的發展戰略。
2002-03/2005-05 深圳粵中圣電子有限公司[3年2個月]
負責公司的技術開發及生產管理。
1998-09/2002-02 浙江天正集團[3年5個月]
模具車間生產管理,設備的維護管理
北京大學|碩士[2012-09/至今]
專業:工商管理
類別:市場營銷、經營管理類
宏觀經濟分析, 商業模式設計與創新, 公司治理, 人力資源管理
管理經濟學, 組織行為學與組織文化, 市場營銷管理
戰略管理 ,運營管理, 公司理財, 戰略并購與重組, 國際商法
十年經營管理經驗,突出的團隊組織管理能力;
助理工程師 [2005-7]